\u00c8 l\u2019ISTAT a certificarlo. Il tasso di disoccupazione giovanile in Italia \u00e8 cresciuto ancora di 1,6 punti percentuali. Il Paese ha raggiunto il triste dato totale del 23,7%. Secondo Eurostat si tratta del terzo dato pi\u00f9 alto in Europa. A precedere l\u2019Italia, la Spagna (con il 32,1% di giovani disoccupati) e la Grecia che fa registrare il 28,5% di disoccupazione tra le fasce di persone giovani in et\u00e0 lavorativa.\u00a0<\/p>\n\n\n\n
Con il termine \u201cgiovani\u201d si fa riferimento alle persone occupabili che abbiano un et\u00e0 compresa tra i 15 e i 24 anni. Occorre anche fare chiarezza, dal punto di vista linguistico, sulle differenze tra disoccupato e inoccupato. La persona inoccupata non ha mai lavorato e quindi \u00e8 alla ricerca del suo primo lavoro. Il disoccupato ha invece perso il lavoro o lo ha lasciato, per i pi\u00f9 svariati motivi. Altra categoria \u00e8 quella degli inattivi, persone che non cercano lavoro e non pensano di avviare una ricerca nell\u2019immediato futuro.<\/p>\n\n\n\n
Fatta questa dovuta premessa, i dati Istat, gi\u00e0 da tempo pubblici, indicano che gli inattivi sono diminuiti, mentre \u00e8 aumentato il numero dei disoccupati e di coloro che invece un lavoro sono riusciti a trovarlo. <\/p>\n\n\n\n
Occupati e disoccupati fanno segnare dunque un + davanti al valore di riferimento. Nel dettaglio, ci si riferisce al mese di settembre 2022 (confrontato con il mese precedente). Se invece ci si sofferma sul terzo trimestre dell\u2019anno (che viene posto in relazione al secondo), la situazione cambia. Il numero degli occupati scende di 22.000 unit\u00e0. Il valore \u00e8 conseguenza della diminuzione del numero di persone in cerca di lavoro e dell\u2019aumento degli inattivi. <\/p>\n\n\n\n
Sono i dipendenti permanenti e le fasce d\u2019et\u00e0 comprese tra i 25 e i 49 anni che fanno crescere i tassi d\u2019occupazione. Il dato relativo corrisponde al 60,2%. Il tasso di disoccupazione totale resta al 7,9%.<\/p>\n\n\n\n
Analizzare le ragioni di un fenomeno, quello della disoccupazione giovanile, per cui sono state messe a disposizioni risorse anche da parte dell\u2019Unione Europea, gestite dalle singole regioni d\u2019Italia, non \u00e8 semplice. Osservando il problema dal punto di vista dell\u2019istruzione e della formazione (tenendo fuori, in questa sede, le ragioni legate alla congiuntura economica e politica globale), si pu\u00f2 notare quanto siano basse le possibilit\u00e0 di occupazione per un diplomato, per non citare il traguardo della laurea che in Italia continua a essere lontano per moltissime persone. Siamo tra i Paesi con meno laureati, in Europa. <\/p>\n\n\n\n
Esiste inoltre una mancanza di comunicazione tra mondo del lavoro e scuola (nonostante i tentativi degli ultimi anni, come l\u2019alternanza scuola-lavoro, una modalit\u00e0 da perfezionare). C\u2019\u00e8 chiaramente un gap tra le esigenze del mercato del lavoro e la preparazione scolastica e professionale dei giovani. Spesso le aziende non riescono a trovare le figure professionali delle quali hanno bisogno per le loro attivit\u00e0 produttive. Manca l\u2019orientamento al lavoro e sovente \u00e8 proprio la scuola (primaria e secondaria) a essere \u2018sorda\u2019 alle attitudini che i ragazzi possono manifestare durante il corso degli studi. In questo contesto risulta molto utile la rete che si sta creando tra scuola, istituzioni e centri di formazione professionale. L\u2019integrazione della formazione nel lavoro \u00e8 essenziale perch\u00e9 si creino figure professionali sempre pi\u00f9 preparate. Allo stesso modo \u00e8 importante che la scuola si avvicini al lavoro, cogliendo l\u2019opportunit\u00e0 per modulare l\u2019offerta formativa al meglio.<\/p>\n
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